L'argent est l'un des éléments les plus importants pour démarrer votre vie d'adulte. Pour ce faire, il est essentiel de trouver un emploi décent. Cependant, il peut être assez difficile de trouver le bon emploi pour vous. C'est particulièrement vrai si vous êtes une personne à mobilité réduite ou PMR. Heureusement, de nombreuses entreprises font de leur mieux pour les intégrer dans leurs équipes. Afin de faciliter leur quotidien au travail, prendre plusieurs initiatives est indispensable. Dans cet article, vous allez découvrir les aménagements à réaliser pour les entreprises qui souhaitent recruter des PMR.
La rampe et l'ascenseur !
Parmi les personnes classées PMR, on retrouve aussi bien celles qui souffrent d'un handicap que celles qui sont altérées dans leurs mouvements généraux. Ces dernières ont donc du mal à se déplacer et ont plus de difficultés dans leurs environnements respectifs. Pour une entreprise qui souhaite recruter une PMR, des aménagements spécifiques sont indispensables. Parmi les plus importants, on peut trouver la rampe d'accès. Cette dernière est idéale pour les personnes qui se déplacent en fauteuil roulant. Elle peut être placée à côté d'un petit escalier. De la même manière, l'installation d'un ascenseur est généralement la meilleure solution dans cet ordre. Toutefois, veillez à ce que les boutons de commande puissent être suffisamment bas pour les PMR.
Des toilettes adaptées !
Se rendre aux toilettes est particulièrement difficile pour une personne classée PMR. Une entreprise qui souhaite les embaucher doit donc prévoir des toilettes surélevées pour leur permettre de faire leurs besoins plus facilement. De même, veillez à ce que les savons, les gels pour les mains, les sèche-mains et le papier hygiénique soient placés de manière à ce qu'une personne assise puisse y accéder facilement. Dans de nombreuses entreprises, vous pouvez trouver des toilettes exclusivement réservées aux PMR.
Au bureau !
Le bureau est le lieu le plus important d'une entreprise. Le bureau d'un PMR doit disposer d'un espace suffisant pour lui permettre de manœuvrer librement et sans contraintes. Les étagères doivent être éliminées dans ce cas. Optez plutôt pour des tiroirs facilement accessibles. Dans le même but, choisir une chaise à hauteur réglable est également une bonne initiative.
N'oubliez pas non plus de prendre en compte la hauteur du bureau que le PMR utilisera.
Dans tous les cas, prenez la peine de connaître exactement les caractéristiques de la PMR que vous souhaitez engager. Cela vous permettra de savoir quels aménagements supplémentaires doivent être réalisés au sein de votre entreprise.